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Public Cleaner - öffentliche Bereiche (m/w/d)
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Public Cleaner - öffentliche Bereiche (m/w/d)

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Jobbeschreibung

Du bist zuverlässig, arbeitest gerne im Team und sorgst mit deinem Einsatz dafür, dass sich Gäste rundum wohlfühlen? Du suchst eine Aufgabe, bei der Sauberkeit, Ordnung und ein gepflegtes Ambiente im Mittelpunkt stehen? Dann herzlich willkommen im Hotel Sacher Salzburg!

Für unser 5* Superior Hotel mit 110 Zimmern und Suiten direkt am Salzachufer im Herzen der Festspielstadt suchen wir eine:n Public Cleaner (m/w/d).

In dieser Rolle bist du für die Reinigung und Pflege der öffentlichen Bereiche wie Lobby, Restaurants, Terrassen und Gänge verantwortlich. Mit Umsicht, Genauigkeit und einem Auge fürs Detail stellst du sicher, dass unsere Gäste die besondere Atmosphäre des Hauses vom ersten Moment an erleben können. Dabei arbeitest du eng mit dem Housekeeping- und Serviceteam zusammen und trägst wesentlich zum makellosen Auftritt unseres Hauses bei.

Wir sorgen dafür mit tollen Kolleg:innen, einzigartigem Teamgeist, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitszeiten, fairer Bezahlung und jeder Menge Freude dafür, dass die Arbeit bei uns für dich nicht nur ein Job ist, sondern die beste Zeit deines Lebens!

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

DEINE AUFGABEN:

Verantwortung für die Reinigung und Pflege der öffentlichen Bereiche wie Restaurants, Lobby, Terrassen und Gänge – Damit sich unsere Gäste vom ersten Moment an willkommen fühlen

Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und einem gepflegten Erscheinungsbild in allen Gästebereichen

Enge Zusammenarbeit mit dem Housekeeping- und Serviceteam, um ein stimmiges Gesamtbild des Hauses zu gewährleisten

DEIN PROFIL:

Deutsch - oder Englischkenntnisse
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Hohe Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und gute Organisation
Eigeninitiative und eigenverantwortliches, selbstständiges Arbeiten im Team

UNSER ANGEBOT:

Mitarbeit in einem stetig wachsenden Leading Hotel of the World und weltberühmten Familienunternehmen
Auf dich zugeschnittene Weiterentwicklung in der Sacher School of Excellence
Unbefristete Zusammenarbeit in einem der bekanntesten Hotels der Welt
Täglich frische Verpflegung im Sacher Stüberl
Bereitstellung und regelmäßige Reinigung deiner Uniform
Exklusive Rabatte: Übernachtungen im Hotel Sacher Wien & Alpin Resort Sacher Seefeld sowie auf Original Sacher-Torte Produkte und vieles mehr
Job-Bikeleasing für nachhaltige Mobilität
Kinderbetreuungszuschuss für bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Salzburg Ticket (Öffis) – Freie Fahrt im öffentlichen Nahverkehr

Die Entlohnung richtet sich nach deiner Berufserfahrung, beträgt jedoch mindestens NETTO € 1.750,- monatlich. (Die KV-Entlohnung für diese Position beträgt € 2.026,- BRUTTO)

INTERESSIERT? DANN KÖNNEN WIR ES KAUM ERWARTEN, DEINE BEWERBUNG MIT ANSCHREIBEN, LEBENSLAUF UND ZEUGNISSEN ZU LESEN!

Arbeitszeit
  • Vollzeit
Kontakt zu uns

Nutze unsere Chatfunktion links unten auf dieser Seite oder schreibe uns eine E-Mail an: info@personalberater.wien oder ruf' uns an: +49159 012 767 93.

Rechtliche Hinweise zur Bewerbung

Soweit nicht anders angegeben. Je nach Qualifikation und Erfahrung, bietet unser Kunde ein Jahresbruttogehalt von mindestens 30.000,- €. Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung ist gegeben. Dieses Angebot richtet sich an alle Geschlechter: Divers, weiblich oder männlich jeden Alters und jeder Religion sind herzlich Willkommen.

Initiativbewerbung senden

Warum initiativ bewerben?

1. Zugang zu verdeckten Stellenangeboten

Viele attraktive Positionen werden nicht öffentlich ausgeschrieben. Durch eine Initiativbewerbung erhältst du Zugang zu unserem vertraulichen Netzwerk an Unternehmen und Entscheidern, die regelmäßig nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen – ohne jemals eine Anzeige zu schalten.

2. Persönliche Karriereberatung und Matching

Unsere BeraterInnen nehmen sich Zeit, deine beruflichen Ziele, Erfahrungen und Wünsche kennenzulernen. So können wir dich gezielt mit passenden Unternehmen in Verbindung bringen, selbst wenn aktuell keine offene Stelle ausgeschrieben ist.

3. Zeitvorsprung bei neuen Vakanzen

InitiativbewerberInnen werden bei neuen Projekten bevorzugt kontaktiert. Du erfährst von passenden Stellen, bevor sie auf Jobplattformen erscheinen – und sicherst dir so den entscheidenden Vorsprung im Bewerbungsprozess.

4. Individuelle Präsentation bei Top-Unternehmen

Wir stellen dich nicht einfach nur vor – wir positionieren dich strategisch. Unsere PersonalberaterInnen wissen, wie sie dein Profil so präsentieren, dass es optimal zu den Anforderungen und zur Unternehmenskultur unserer KlientInnen passt.

5. Vertraulichkeit und Diskretion

Wenn du dich beruflich verändern möchtest, aber noch angestellt bist, ist Diskretion besonders wichtig. Wir behandeln jede Initiativbewerbung streng vertraulich und stimmen jeden Schritt persönlich mit dir ab.

6. Aktive Karriereentwicklung

Wir verstehen uns nicht nur als Vermittler, sondern als Karrierepartner. Durch regelmäßige Gespräche, Marktfeedback und Coaching unterstützen wir dich bei deiner beruflichen Weiterentwicklung – auch langfristig über eine einzelne Vermittlung hinaus.

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Karrierecoaching starten

Warum ist Karrierecoaching wichtig?

1. Klare Zieldefinition

Ein Karrierecoach hilft dir, berufliche Ziele präzise zu formulieren und einen realistischen Fahrplan zu entwickeln. Dadurch gewinnst du Orientierung und Fokus für deine nächsten Schritte.

2. Stärken- & Potenzialanalyse

Gemeinsam werden deine Kompetenzen, Talente und Entwicklungsmöglichkeiten herausgearbeitet. So erkennst du, wie du deine Stärken gezielt einsetzen und Schwächen ausgleichen kannst.

3. Strategische Bewerbungsunterstützung

Ob Lebenslauf, Anschreiben oder Vorstellungsgespräch: Karrierecoaching liefert dir praxisnahe Tipps und Strategien, um dich überzeugend zu präsentieren.

4. Selbstbewusstsein & Sicherheit

Durch individuelles Feedback und gezielte Übungen stärkst du dein Auftreten. Das steigert dein Selbstvertrauen in Bewerbungs- und Karrieresituationen.

5. Langfristige Karriereentwicklung

Karrierecoaching unterstützt dich nicht nur bei der Jobsuche, sondern auch beim Aufbau einer nachhaltigen Karriere. Du lernst, Chancen zu erkennen und deinen beruflichen Weg aktiv zu gestalten.

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Häufig gestellte Fragen zum Karrierecoaching

Was ist Karrierecoaching eigentlich?

Karrierecoaching ist eine individuelle Beratung, die dich dabei unterstützt, deine beruflichen Ziele zu definieren, deine Stärken gezielt einzusetzen und konkrete Strategien für deine Karriereentwicklung zu entwickeln.

Für wen ist Karrierecoaching geeignet?

Karrierecoaching ist für alle sinnvoll – egal ob Berufseinsteiger, Fachkraft, Führungskraft oder Quereinsteiger. Jeder, der seine Karriere aktiv gestalten und weiterentwickeln möchte, profitiert davon.

Welche Themen werden im Karrierecoaching behandelt?

Typische Themen sind die Entwicklung einer klaren Karrierestrategie, Optimierung von Bewerbungsunterlagen, Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche, Stärkung des Selbstbewusstseins sowie langfristige Karriereplanung.

Wie läuft ein Karrierecoaching ab?

In Online-Sessions analysiert der Coach deine aktuelle Situation, erarbeitet mit dir individuelle Ziele und entwickelt konkrete Handlungsempfehlungen. Das Coaching ist praxisnah, individuell und direkt umsetzbar.

Welche Vorteile habe ich durch Karrierecoaching?

Du erhältst klare Orientierung, entdeckst neue berufliche Perspektiven, stärkst dein Selbstbewusstsein, verbesserst deine Bewerbungsunterlagen und steigerst langfristig deine Chancen auf beruflichen Erfolg.